4月1日——3日，长城电工在天水长城开关厂有限公司开展了推进卓越绩效管理模式培训活动。长城电工总部各相关职能部门负责人及长城电工所属各子公司的领导、主要职能部门负责人和业务骨干等140多人参加了培训。

本次培训，邀请甘肃省政府质量奖评审专家李海俊进行授课。重点对照长城电工天电集团《卓越绩效自评报告》与实施指南标准要求，从企业建立卓越绩效评价体系操作的角度进行了讲评指点。同时，李海俊还围绕GB/T 19580-2012《卓越绩效评价准则》、 GB/Z 19579-2012《卓越绩效评价准则实施指南》、长城电工天电集团《卓越绩效自评报告》、省政府质量奖现场评审专家组提出改进意见等内容为参训人员进行了深入浅出地讲解与阐述。